4月 2025のアーカイブ

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　東京事務所の菊馬です。   2025年6月1日より改正労働安全衛生規則が施行され、職場における熱中症対策の強化が義務化されます。背景には熱中症による死亡災害が2年連続で30人を超…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人仙台事務所、村山です。   近年耳にする退職代行ですが、新年度となり人の動きも活発になる状況化で依頼件数も倍増しているというニュースを見ました。年明けにも同じように件数が増えている…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人仙台事務所、鈴木です。 前々回、LUNCH19で最近のランチは３店舗をローテーションしていると書いたのですが、その後少し気になることがあったので・・・ 精神科医の和田秀樹さんの本を読んでいて…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　仙台事務所の田子です。   2013年4月1日より改正労働契約法が施行され、有期契約労働者が通算5年を超えて更新された場合、 有期契約労働者からの申込みにより、無期労働契約に転換…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　東京事務所の小山です。   以前のブログで、私が障害年金の支給申請に関わったこと、近年、障害年金の請求件数が増加している傾向にあり、とりわけ、「精神障害」の事由での請求が増えてい…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人仙台事務所、松田です。 厚生労働用のガイドラインからも、労働時間以外の時間をどのように利用するかは基本的には労働者の自由であるとされていることから、原則、副業・兼業を認める方向で検討すること…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人仙台事務所、相澤です。 新年度になり、令和７年度の助成金のリーフレット等が公表されております。 新しい助成金が登場したり、要件が大幅に良くなったり、といったことはありませんが、例年通り、雇い…

SolveHR株式会社のマルセリアザラです。   皆さん、朝ごはんは何を食べていますか？お米派、パン派、それとも朝ごはんを食べずに仕事に向かう派でしょうか？ 私は朝ごはんを食べないと、仕事に集中できないタイプで…

SolveHR株式会社の玉造です。 近年、多くのウェブサイトで「cookieを許可しますか」といった通知を目にするようになりました。しかしながら、「cookieとは何か？」と聞かれると、明確に答えられる方はそれほど多くな…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　仙台事務所の佐藤絢美です。   当法人の事務所内に貼られたカレンダーには令和7年、2025年と和暦・西暦の表記のほかに、今年を昭和で数えた「昭和100年」と平成で数えた「平成37…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　仙台事務所の佐藤由望です。   春は気温の変化が大きく、新しい環境に適応しようとするストレスも加わることで、体調を崩しやすい時期です。いわゆる「春バテ」と呼ばれるこの状態は、倦怠…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　東京事務所の岸です。 2025年3月21日の日本経済新聞に、最新のデータとして、日本人の死因が「認知症」が首位になったと報じられました。従来はがんや心疾患がトップを占めていましたが、ここ数…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　仙台事務所の伊東です。   マイナンバーカードと運転免許証を一体化する「マイナ免許証」の運用が、3月24日から開始されています。 マイナ保険証に続いて導入され、賛否両論がある本制…

ストレスチェックについて、政府は労働安全衛生法の改正案を国会に提出し、これまで努力義務としていた従業員50人未満の事業所にストレスチェックの実施を義務化するようです。仕事でストレスを抱えることは、働く事業所の大小とは無関…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　仙台事務所の蜂谷です。   ついこの間までの寒さはどこにいったのでしょうか。すっかり春めいて、上着も必要ない気温になってきました。道行く方々の服装もだいぶ薄手のものに変わってきて…

ＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法人　東京事務所の菊馬です。   令和７年４月１日、新年度がスタートしました。 新入社員の受け入れや社内体制の見直しなど、慌ただしい時期かと思います。私たちＫＯＹＡＭＡ社会保険労務士法…